アメリカン・エキスプレス・リーダーシップ・アカデミー2021

[ PROGRAM ]

本プログラムは３つの要素で構成されております。
１つ目は、一流講師陣による月1-2回の講義とワークショップ、２つ目は、仲間と学びを深めるグループワーク、３つ目はプロボノコーチによるコーチングです。

[ SPEAKERS & MENTORS ]

石倉洋子 （ いしくら ようこ ）
一橋大学名誉教授
バージニア大学大学院経営学修士（MBA）、ハーバード大学大学院経営学博士(DBA)修了

1985年からマッキンゼー・アンド・カンパニーでコンサルティングに従事した後、 青山学院大学国際政治経済学部教授、慶應義塾大学大学院メディアデザイン研究科教授。資生堂、積水化学社外取締役、世界経済フォーラムのNetwork of Experts のメンバー。

青野 慶久（あおの よしひさ）
サイボウズ株式会社代表取締役社長 兼 チームワーク総研所長

社内のワークスタイル変革を推進し離職率を10分の1に低減するとともに、3児の父として3度の育児休暇を取得。
総務省、厚労省、経産省、内閣府、内閣官房の働き方変革プロジェクトの外部アドバイザーやCSAJ（一般社団法人コンピュータソフトウェア協会）の副会長などを歴任。

井上 奈緒（いのうえ なお）
株式会社UNI-CO代表

The Leadership Circle(TLC) ファカルティ。
国際コーチ連盟認定プロフェッショナルコーチ。
企業や非営利組織のリーダー・次世代リーダー・チーム力の育成を多数手がけている。TLCを日本に導入した主要メンバーであり、当時からファカルティ。また、2011年から2018年まで関係性コーチ育成のトレーナー(CRRのファカルティ)も務めた。
地球上のあらゆる存在の多様性がありのままに輝くことを願い個人やチームのリーダーシップの目覚めと成長を支援するために活動している。

中土井 僚（なかどい りょう）
オーセンティックワークス株式会社代表取締役 株式会社ミライバ 取締役
社団法人プレゼンシング・インスティチュート・コミュニティジャパン理事
特定非営利活動法人 Reach Alternatives (REALs) 理事

リーダーシッププロデューサー。「自分らしさとリーダーシップの統合と共創造（コ・クリエーション）の実現」をテーマに、マインドセット変革に主眼を置いたリーダーシップ 開発及び組織開発支援を行う。 著書に「U理論入門」、「マンガでやさしくわかるU理論」、「U理論の基本と実践がよ～くわかる本」、共訳書に「U理論」、「出現する未来から導く」、「U理論エッセンシャル版」、監訳に「なぜ弱さを見せあえる組織が強いのか」などがある。

岡本 佳美（おかもと よしみ）
株式会社アム代表取締役
認定NPO法人フローレンス顧問
NPO法人クロスフィールズ理事
株式会社HUB Tokyo顧問

ブランド経営コンサルタント。自律分散型ブランドマネジメントの戦略立案と実装。2005年、親子にまつわる社会問題を事業によって解決する認定NPO法人フローレンスの副代表に就任。創業期からの2年間で広告換算7億円の戦略的広報によって「ソーシャルビジネス」への社会的関心の高まりを創出。以来、「自律分散型の強いブランド」を育むためのビジョンを核としたブランド・マネジメントを実践。ビジネスセクターはもちろんNPO等のソーシャルセクターのブランド経営に伴走している。

高橋 朗（たかはし あきら）
マカイラ株式会社代表取締役 COO

日本銀行でエコノミスト、中小工具メーカーの企業再生、楽天でグループ経営企画やネットメディア系の事業再建・新事業開発などを経て、医療×ITのスタートップ企業Welbyに参画し、同社のIPOに貢献。この間、プロボノとしてNPO向けの寄付プラットフォームを立ち上げるなど非営利領域の活動のほか、グロービス・マネジメント・スクールで思考系の講師として教壇に立つ。マカイラでは、幅広い業界・領域に関する知見を活かしたコンサルティングを提供するとともに、創業者の藤井宏一郎と共同の代表取締役COOに就任。早稲田大学商学部卒、パデュー大学クラナート経営大学院卒（MBA）。

伊藤健（いとう・けん）
慶應義塾大学大学院　政策・メディア研究科　特任講師
AVPN　東アジア統括
特定非営利活動法人ソーシャルバリュージャパン　代表理事

米国Thunderbird Global School of Management にて経営学修士課程修了
2014年-2015年には、G8社会的インパクト投資タスクフォース日本諮問委員会の事務局、2016年には内閣府「社会的インパクト評価の普及促進に係る調査」有識者委員を務めるなど、日本の社会的インパクト評価、ソーシャルインパクトボンド、社会的投資の普及促進に取組む

[ PARTNERS ]

[ PARTICIPANTS’ VOICE ]

アメリカン・エキスプレス・リーダーシップ・アカデミー2020の参加者からの声

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  甲田 恵子 （こうだ けいこ）
  株式会社 AsMama 代表取締役社長
  このアメリカン・エキスプレス・リーダーシップ・アカデミーに参加して多くのことを学ぶことができました。自社でやっている事業との関連性がある内容であることも多く自身の内省を深められた上、社会課題を俯瞰的に捉える考え方を学ぶ良い機会となりました。日ごろは目の前の（自分たちが取り組む）課題解決ばかりに目が行ってしまいがちですが、本来やりたい課題の解決を考えるといかにシステミックチェンジを意識した戦略と先述の立て方が大切かを痛感しました。また私が所属していたグループでは、各自取り組んでいる事業の内容が多岐にわたり、それぞれの強みや背景が全く違いますが、メンバーそれぞれの意見に耳を傾け、建設的な対話が出来ました。心理的安全性のあるチームビルディングが出来ていたため、半年間を通してよいディスカッションができたと思います。

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  佐藤 正隆（さとう まさたか）
  リタワークス株式会社 代表取締役
  このプログラムに参加して、自身のリーダーシップを見直すいい機会になりました。特に私は自分一人で何でもこなしてしまうタイプなので、プログラムに参加する1年ほど前からメンバーとの協働や人材育成に力を入れていました。その中でプログラムに参加できたのは、非常に良いタイミングだったと思います。 様々なリーダーシップの在り方が存在し、自分がどのようなリーダーで、今後どう在りたいかを再認識することができました。またグループワークを通して、異なる環境のアクターが集まることで、イノベーティブなアイデアが生まれやすくなることを実感し、協働の大切さを身に染みて感じました。

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  尾中 友哉（おなか ともや）
  NPO法人Silent Voice代表理事
  プログラムを通して社会課題と未来構想のような今まで考えたことがない領域についての知見を深めることができ感動しました！ジャンプアップした感覚がしています。グループワークでは、参加者が各領域で持っている専門性をぶつけ合い、高められるようなディスカッションができました。普段同じ目線でディスカッションをする機会が少ないので、学びのシェアや想いを共有できることはとても貴重な機会でした。このプログラムは、「いつもと違うことを考えられる」「立ち止まって自分を見つめ直せる」講義やワークショップにより、社会イノベーションやアントレプレナーシップについての学びを体得できる構成になっており、参加して本当に良かったと思いました。

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  杉浦加菜子（すぎうら かなこ）
  じょさんし ONLINE代表
  プログラムに参加して、今までの自分の取り組みや体制について、一度止まってゆっくり自分を見つめ直すとてもいい機会になりました。特にTLC（360度フィードバック）を通して自身を俯瞰的にみることができ、またその後コーチによる丁寧なコーチングがあったおかげで、心の底で感じていることを素直に表現することができました。自分に足りないところを補うにはどうしたらいいのかを考える助けになりました。プログラムの中では、流行りだからではなく、本質的なイノベーションについて考えることができます。イノベーションとは何かを考えたり、何をアウトソースするといいのかなど、たくさんのヒントをいただきました。

[ COACHES ]

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  松枝 修

  プリンシプル・コンサルティング・グループ株式会社
  プリンシプル・エグゼクティブ・コーチング研究所

  経営者・リーダーのベストパートナーとして、その人にしかできないリーダーシップを活かして人と組織を元気にしています。

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  大坪 隆志

  有限会社ノイエ・コンサルティング

  組織の成長はリーダーの成長に比例します。自分自身を振り返り、思いを言語化しながら、一緒に成長してきましょう！

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  副島 眞由美

  株式会社チョイス＆ディシジョン

  クライアントの心や思考の絡まりを整理しながら解きほぐすことを心がけ、行動変容を起こすことを得意としています。

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  エルモア築山 佳子

  株式会社Being

  外資系企業で管理職や人事ヘッドとしてキャリアを積み独立し、スピリチュアルな観点からのエグゼクティブライフコーチングを提供中

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  永井 なつみ

  –

  個人やチームに対してのコーチングやワークショップ、対話を通して「個と組織が本来持つ可能性に光を当てて解き放つ」ための支援をしています。

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  原口 佳典

  株式会社コーチングバンク

  一般社団法人日本支援対話学会代表理事、一般社団法人国際コーチング連盟日本支部事務局長、アカデミック・コーチング学会理事

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  広崎 淳一

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  マイクロソフト、シスコ等での経営・マネジメント経験と豊富なコーチング実績を軸にリーダーの成長を支援します

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  柳下 良二

  柳下コンサルティング

  プロフィール：現在、コーアクティブ・コーチング®︎や人と組織の関係性にアプローチするシステム・コーチング®︎、プロセスワークやアドラー心理学、U理論などの学びを探究しながら人と組織の成長の支援をしています。

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  川本 裕二

  ブルーフレーム・コンサルティング株式会社

  『変革リーダー育成の専門家 & 伴走者』経営コンサルティングの論理的アプローチと、コーチング・組織開発の心理学的アプローチの両側面からのリーダー支援、組織変革を得意とする。

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  中尾 仁美

  Hit-coaching

  芯を捉えてプラスにつなげる問いかけで、考えを整理し行動を軽やかにします。変化を楽しみながら組織の成長へとつなげましょう！

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  藤田 美紀

  奏（かなで）

  一人ひとりの個性が輝きを放ち、多様性を尊重しながら協働できるしなやかで強い組織を創るプロセスを支援

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  藤沢 由美子

  –

  国際コーチング連盟認定コーチ（ACC）/ 精神保健福祉士 / TLC認定コーチ
  Points of You®︎認定Expert / コーチングと対話の普及活動を行う。

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  番野 智行

  NPO法人ETIC.

  社会起業家支援など、より良い社会の実現に向けた人・組織の可能性の発揮をテーマに活動。プロコーチ。

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  宮森 千嘉子

  一般社団法人CQラボ主宰

  国境を超えて文化に橋をかけるCQ(Cultural Intelligence)コーチ、ファシリテータ。光も闇もある中、「違い」を受容し、尊重する社会を共創していきましょう！

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  秋元 利春

  Kumu Inc.

  組織変容コーチ、エグゼクティブコーチ、パーソナルコーチ、システムコーチとして活動。「組織や個人が自らリーダーシップを持って歩んでいける場づくり」を目指す。

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  前田 典子

  株式会社Keiビジネス

  「人が幸せに働くこと」を組織、個人両面からサポートしています。誰もが夢を持てる社会になることが願いです。国際コーチング連盟プロフェッショナル認定コーチ（PCC）/Points of You®認定Experthttps://www.kei-business.com

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  冨田 就将

  株式会社リバティーフーズ顧問

  欧州・北米・アフリカ・中東・インド・南米の政府企業との交渉を通じさまざまな価値観や信条をもつ人たちとのコミュニケーションを経験。多くの失敗経験を糧に支援する国際コーチ連盟認定プロフェッショナルコーチ（ICF PCC)

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  黒木 潤子

  株式会社インター・ビュー

  エグゼクティブサーチ業界を経てリーダー層のコーチとして独立して8年。多様な仲間と協働して創りたい未来に向かってともに歩んでいきましょう！

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  原口 裕美

  Bella Armonia

  ICF認定Professional Certified Coach（PCC） 経営者・リーダー・組織・社会のためのコーチ 地球上のすべての命が輝き、慈しまれ、 活かし合われる組織や社会を願い活動しています。

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  米田 南海子

  株式会社エーシーネットニジュウイチ

  誰もが持って生まれたギフトの美しさに魅了されて、リーダーの可能性と行動をサポートしています。

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  園田 恭子

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  ミッションは「自らの内側から外側の世界を創り出す人・組織を増やす」https://www.kyokosonoda.com/

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  大八木 智子

  コネクティング・ハート

  人と組織に真の変化を生み出すため、意識と行動の変容をサポートしています。育児や介護の経験が社会課題へ目を向ける契機に。

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  大村 和広

  株式会社グローバルコーチング

  「個と組織の可能性を開く」をビジョンに、経営者へのコーチング、組織開発、リーダーシップ開発を行なっています。

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  中村 菜津子

  一般社団法人ブライトシフト

  ICF認定Professional Certified Coach（PCC）/ 公認心理師 として「関係性の中で自分らしく」を探究しながら人と組織の成長の支援をしています。

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  Ogawa Eri

  株式会社グローバルコーチング

  経営トップ、リーダーの意識の変容に立ち会います！ICF国際コーチ連盟認定 PCC

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  津留　沢美

  株式会社EoD

  長年の人材育成業界の経験とコーチング実績を元に、一人一人の持ち味を生かした活躍に向けた支援をしています。

[ INFORMATION ]

本プログラムは基本オンラインで実施いたします。最終日のみ対面で実施いたします。
以下の日程にて実施いたしますので、全日程参加可能かどうかご確認ください。